为进一步加强后勤安全工作规章制度建设，有效发挥安全规章制度在学校后勤保障工作中的重要作用，确保安全制度落实年活动取得实效，制定如下实施方案。

一、活动原则

根据学校《青岛大学安全制度落实年活动实施方案》要求，坚持以落实安全工作责任制为核心，以问题为导向，督查制度建设和排查安全隐患双管齐下，标本兼治，强化安全工作薄弱环节，防患于未然，确保学校安全稳定。

二、活动时间

2015年5月—2015年11月

三、活动内容和时间安排

（一）梳理、修订和完善现有安全工作规章制度（7月15日前完成）

各部门对现有安全工作规章制度进行认真梳理，列出清单，有针对性地分别废止、修订、补充、完善和规范。对实践证明行之有效、方方面面认可的制度，予以重申，着力抓好落实；对于与安全工作新形势新任务新特点新要求不相适应的，进行修订完善；对制度缺位的，抓紧研究制定新制度；对一些规定、通知要求等，做进一步的筛选整理，能上升为制度的尽可能纳入到制度范畴。

6月10日前各部门将本部门废止、修订、新建的安全工作制度目录报信息科；7月15日前将本部门的安全工作制度汇编报信息科。

（二）排查安全问题和隐患（6月10日前）

各部门对于本部门安全管理、职工安全培训等，进行全方位分析，查找出存在的问题或可能出现的问题；对在社会用工宿舍、防汛、校车、饮食卫生、消防、治安等重要部位、重点区域进行重点排查，查找出存在的隐患或可能滋生的隐患；对重点时期、重要时间节点应急预案可能存在的疏漏、盲点等进行查摆，摸清底数。

认真分析研究排查出的问题、隐患，抓住重点，及时整治整改。6月10日前将排查出的问题、隐患、盲点及处理措施汇总后报信息科。

（三）检查、抽查安全制度落实年活动实施情况（暑假前后）

各部门要在抓好制度梳理、修订、完善、隐患排查、整治的同时，掌握工作进度，及时组织检查督促落实情况，保证各项任务有序完成，重要情况及时上报。后勤管理处将组织专项检查组，对活动开展情况进行抽样督导，及时发现问题并解决问题，确保活动取得实效。

（四）分门别类建立安全工作档案（9月30日前）

按照“谁主管、谁负责”、“谁检查、谁登记”的总体要求，纵向到底、横向到边，责任到人，对梳理出的制度方面存在的缺陷、不足，对安全排查出的问题、隐患等分门别类地登记造册，明确主体责任人，归口管理。各部门根据实际情况分门别类建立健全安全队伍、安全制度、安全事故、安全隐患、应急预案、安全教育人才、校车、平安（和谐）校园、应急演练及培训等系列安全工作档案，真正落实有章可循、有案可查。

（五）做好安全制度落实年总结工作（11月10日前）

11月10日前，各部门对照活动内容和目标要求，进行总结检查验收，写出总结报告（内容含：废止、修订、建立的安全工作规章制度数量及名称；安全隐患排查整改情况；安全工作档案建立情况；安全工作规章制度落实情况等），报信息科，信息科统一汇总上报学校。

后勤管理处

2015年5月20日